2016重点课题负责人及培训经理培训班圆满结束
6月16－17日，省职工教育协会在济南举办了重点课题负责人及培训经理培训班。各课题单位分管领导、课题组负责人及成员、有关单位培训处（中心）和人力资源管理部门负责人参加。省职工教育协会简要总结了上半年的工作。认为今年的重点课题研究工作，是在我国全面实行供给侧结构性改革的背景下展开的，协会和各课题单位紧紧围绕这一重大战略部署，以服务经济发展新常态和企业人才培养为主线，突出新主题，拓展新思路，认真组织安排，积极努力工作，较好的完成了上半年的工作计划。全省共确定了五个重点研究方向和28个重点研究题目；组织专家对申报的545项课题进行审核，将108家单位申报的255项课题，立项为2016年度重点研究课题。总的看，上半年课题研究工作开局良好、进展顺利，为完成全年课题任务奠定了基础。
培训班期间邀请省委党校教授魏东，围绕“重点课题的研究方法与实施”进行了讲解与辅导。魏教授从理论和实践相结合的高度，详细讲解了课题研究需要把握的正确方向，树立的新理念、新思维，课题研究实施注意的主要问题等。在讲解辅导的基础上，有关课题单位就今年课题研究的思路与想法等进行了讨论交流，魏东教授逐一进行了点评和指导，使大家明确了思路、撑握了方法，学到了经验，增强了信心。
此次培训还举行了企业培训工作专题讲座，邀请高级企业培训师以“精准培训－培训体系建设”为题进行授课。专家在授课中，把理论和实践紧密结合，通过模块化的体验，让大家系统感受企业管理现状，了解企业发展对员工的需求，掌握精准培训的思路和方法，明确培训体系架构改善的重点和内容，较好的回答了现代企业培训中的一些关键性问题，使大家受益匪浅，对企业培训工作起到重要的指导作用。
